Шукаємо психологиню
Fight For Right – це правозахисна громадська організація людей з інвалідністю, яка працює задля дотримання прав людей з інвалідністю в Україні. Після повномасштабного вторгнення ми створили міжнародну ініціативу для допомоги українцям і українкам з інвалідністю.
Для того, щоб посилити нашу роботу та надавати якісну і кваліфіковану психологічну допомогу людям з інвалідністю під час війни ми шукаємо в команду психологиню.
Перелік функціональних обов’язків:
- Проведення індивідуальних психологічних консультацій для людей, які звертаються на гарячу лінію Fight For Right
- Забезпечення психологічної підтримки команди Fight For Right
- Залучення до публічної комунікації організації
- Аналіз звернень за психологічною допомогою, проведення оцінкми потреб щодо ментального здоров’я
- Планування та надання багатосесійної, структурованої психологічної підтримки.
- Планування та проведення заходів з психологічної підтримки
- Підготовка та ведення звітності
- Робота в тісній співпраці з командою екстреного реагування ГО Fight For Right
- Забезпечення конфіденційності даних
- Дотримання професійної етики, а також принципів правозахисного підходу до інвалідності
Вимоги до потенційних кандидатів/кандидаток:
- Вища освіта за напрямком “Психологія”.
- Досвід психологічної практики від 2 років
- Знання доказових і сучасних методик роботи
- Повага до прав людини
- Дотримання принципів професійної етики, гендерної чутливості та недискримінації
- Досвід роботи з ВПО та людьми, які постраждали від війни буде перевагою
- Стресостійкість, емпатійність, ввічливість і дипломатичність у роботі
Умови праці:
- Гнучкий графік роботи
- Віддалена робота.
- Конкурентний та стабільний рівень доходу.
- Офіційне оформлення трудових відносин.
Зацікавлених кандидаток і кандидатів просимо надіслати листа з резюме, мотиваційним листом на адресу info@ffr.org.ua з темою «Психолог/иня».
Політика Fight For Right ґрунтується на принципах недискримінації і передбачає рівні можливості для кандидаток/-ів незалежно від ознак. Ми з радістю надамо перевагу за рівних умов і досвіду представнику/-ці малопредставлених спільнот. Ми прагнемо забезпечувати інклюзивність та різноманіття у формуванні нашої команди.
